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离职后须向公司提供和客户聊天记录合理吗？

朋友你好，我觉得离职后向公司提供和客户聊天记录，这种是属于侵犯隐私了，是可以拒绝的

既然都已经离职了，说明已经不是公司的员工了，自然就不需要收到公司的管控了

公司在员工离职后给家里打电话或朋友圈发聊天记录算不算违法？

如果公司在员工离职以后，给职工的家里打电话，或者把朋友圈儿发员工的聊天记录。这样做肯定是违法的。因为给家里打电话，或者是朋友圈儿发聊天记录的截图。这都是侵犯了个人的隐私。

本人离职后才想起来在忘记把在原公司提供的手机里面的聊天记录删除了，请问会有什么影响吗？

不会有影响。因为你已经离职了，跟你没有任何关系，千万别担心。

我以前员工离职后，以我公司的名义私下和客户合作，我只要他们的聊天记录，可以告到那个员工吗？

单就你现在的表述来讲，虽然不知道你的目的是追究他什么责任，也不清楚他的行为给你们造成了什么损害。但是仅凭一个QQ聊天记录，没有其他任何实质内容，比如现实中的签字，合作证据之类，明显证据不足，甚至可以说连一个合法有效的证据都不是。所以更谈不上追究他什么责任了。

你在康师傅公司调离成功了么

不能 ，除非你跟上司的关系很好，同时属于一个公司 ，毕竟在康是有很多独立的公司组成的顶新集团。

员工离职后,仍然留在钉钉自建群,该员工是否可以查看自建群聊天记录?

可以的。他没离开过群是可以查看记录的，如中途离开又进来，离开后的记录他自己手机就不能查看。